การกระจายงานต่อไปยังผู้จัดหางาน

กำลังมองหางานเป็นเกมเปอร์เซ็นต์

คุณไม่สามารถที่จะใช้เวลาไล่ล่าน้อยเกินไป โอกาสในการทำงาน.

ในฐานะที่เป็นส่วนหนึ่งของกลยุทธ์โดยรวมของคุณคุณอาจต้องการส่งอีเมลจำนวนมากตามเป้าหมายที่เรียกว่าการแจกจ่ายประวัติย่อ วิธีนี้จะช่วยให้คุณสามารถติดต่อ บริษัท จำนวนมากพร้อมกันผ่าน บริษัท จำหน่ายประวัติย่อ

การกระจายเรซูเม่ที่ดีที่สุดอาจไปถึงผู้หางานหลายร้อยคนการว่าจ้างผู้จัดการและ บริษัท ในอุตสาหกรรมและสถานที่ต่าง ๆ ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับวัตถุประสงค์ในอาชีพของคุณ

แนวทางที่กำหนดเป้าหมายต้องใช้ความชำนาญในการทำงาน การเขียน Resume. ต้องมีการเตรียมการไม่น้อย คุณต้องแสดงให้ผู้อ่านทราบทันทีว่าคุณสามารถทำอะไรให้พวกเขาได้บ้าง นี่ไม่ใช่ความสำเร็จเล็กน้อยเนื่องจากในกรณีส่วนใหญ่บุคคลที่คุณเขียนถึงไม่ได้โฆษณาตำแหน่งที่เปิดอยู่

ทำไมคุณควรกระจายประวัติย่อ

ด้วยการกระจายเรซูเม่ของคุณ:

  • คุณเข้าถึงนายจ้างนายจ้างนายหน้าและผู้บริหารหลายพันคนเพื่อให้พวกเขาสามารถหางานอาชีพหรือการจ้างงานในสหรัฐอเมริกาแคนาดาหรือต่างประเทศ
  • คุณกำหนดเป้าหมายการค้นหางานของคุณโดยการเลือกสถานที่ทำงานและการจำแนกประเภทอุตสาหกรรมเพื่อให้เรซูเม่ของคุณส่งไปยังนายหน้าเหล่านี้ที่กำลังมองหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติของคุณเท่านั้นและอีเมลแต่ละฉบับจะได้รับการปรับเปลี่ยนในแบบของคุณโดยระบุชื่อ บริษัท และชื่อบุคคลจริงและ / หรือชื่อเรื่อง
  • คุณเข้าสู่ตลาดงานที่ซ่อนอยู่
  • คุณจะได้รับนายหน้าที่ทราบว่ามีงาน
  • คุณไม่จำเป็นต้อง จำกัด ตำแหน่งที่เปิดอยู่ในขณะนี้เนื่องจากนายจ้างและนายหน้าส่วนใหญ่จะเก็บประวัติย่อของคุณไว้เป็นเวลาหกถึงสิบสองเดือน
  • ให้คุณประหยัดเวลาออกจากคุณที่จะมุ่งเน้นความพยายามของคุณที่อื่น ๆ
  • คุณประหยัดเงิน:
    • ไปรษณีย์เพียงลำพังสำหรับ 100 ดำเนินการต่อในซองจดหมายขนาดใหญ่ - ราคาเท่าไหร่?
    • นี่ยังไม่รวมค่าเครื่องเขียนราคาแพงและเวลาที่จำเป็นสำหรับการหาข้อมูล บริษัท ที่กำลังมองหาคุณการพิมพ์และอื่น ๆ
  • คุณสร้างรายได้ด้วยการเริ่มต้นงานใหม่ของคุณก่อนหน้านี้
  • คุณไม่ จำกัด ประวัติย่อแบบหน้าเดียว
  • คุณสามารถนำไปสู่​​การพัฒนาที่สามารถทำงานได้ผ่านการติดต่อที่โทรหาคุณ
  • คุณให้ตัวเองโอกาสการจ้างงานใหม่ในการสำรวจ,
  • คุณค้นพบว่าคุณมีรายได้สิ่งที่คุณสมควรได้รับ

โปรดจำไว้ว่างานของคุณจะต้อง เป้าหมาย, สแกน และสร้าง เพลงฮิต. หากคุณมีปัญหากับไฟล์ การเขียน Resume แทนที่จะจ้องมองที่กระดาษเปล่าให้ใช้ ประวัติตัวอย่าง และ ประวัติแม่แบบ หรือ:

นายหน้าส่วนใหญ่คาดหวังว่าจะได้รับจดหมายปะหน้าพร้อมกับประวัติย่อหรือประวัติย่อของคุณ
ดังนั้นเตรียม a จดหมาย เชื่อว่าผู้อ่านทำไมคุณเป็นผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับ สัมภาษณ์.
หากคุณมีปัญหากับคุณ การเขียนจดหมาย ใช้หนึ่งในเหล่านี้:

ในปีที่ผ่านมามันกลายเป็นที่นิยมมากขึ้นในการเข้าร่วม LinkedIn or Facebook เว็บไซต์โซเชียลเน็ตเวิร์กสำหรับมืออาชีพที่คุณสามารถค้นหางานและมีโปรไฟล์เนื้อหาที่สมบูรณ์พร้อมคำหลักของคุณพร้อมประวัติย่อปัจจุบัน ผู้จัดการการจ้างงานใช้บ่อยขึ้นเพื่อปรึกษาโปรไฟล์ของคุณและเสริมหรือตรวจสอบกับประวัติย่อที่คุณส่งไป หากคุณไม่มีบัญชีให้สร้างบัญชีและรวมลิงก์โซเชียลมีเดียไว้ในประวัติย่อของคุณ
อย่างไรก็ตามคุณควร จัดการสถานะออนไลน์ของคุณ. กำจัดรูปภาพและข้อความที่อาจสะท้อนถึงคุณในทางที่ไม่ดี จากมุมมองของนายจ้างคนที่เน้นปาร์ตี้บนเว็บไซต์เครือข่ายสังคมไม่ได้มุ่งเน้นไปที่งานและผู้ที่โพสต์ข้อร้องเรียนเกี่ยวกับงานหรือเพื่อนร่วมงานเป็นผู้สมัครที่ไม่พึงปรารถนา ประวัติย่อออนไลน์ไม่ควรมีข้อมูลที่ละเอียดอ่อนเนื่องจากอาจแสดงถึงการขาดความเคารพต่อการรักษาความลับและการใช้ดุลพินิจ

ข้อมูลการกระจายงานอื่น ๆ

ตอนนี้เพื่อจบหัวข้อการดำเนินการสแกนของคุณถ้าของคุณ จดหมาย และ เรซูเม่ พร้อมแล้วคุณสามารถส่งอีเมลผ่านไฟล์ ค้นหางานระหว่างประเทศ ไปยัง นายหน้างาน และ headhunters ทั่วโลก

เริ่มเตรียมความพร้อมสำหรับ การสัมภาษณ์งาน และตรวจสอบเคล็ดลับการสัมภาษณ์งาน DOS และ Don'ts. นอกจากนี้ยังหาว่าทำไมคน ไม่ได้รับการว่าจ้างงานที่มีอยู่.

นอกจากนี้ในวัน หางาน, การขอวีซ่า, ใบอนุญาตทำงาน, จดหมาย, CV และประวัติย่อ, สัมภาษณ์งาน และ รหัสชุด หน้าคุณจะพบเคล็ดลับที่มีประโยชน์มากสำหรับประเทศที่แตกต่างกัน

ขอให้โชคดีกับคุณ การกระจายประวัติ!