จดหมายสมัครงานที่เขียนดีที่สุดจะไร้ค่าหากไม่มีใครเห็น!
ครอบคลุมคู่มือการเขียนจดหมาย
ปกคู่มือการเขียนจดหมายของคุณ
จดหมายสมัครงานหรือจดหมายสมัครงานโดยเฉพาะเป็นเครื่องมือทางการตลาดที่สำคัญที่เน้นคุณสมบัติที่น่าสนใจที่สุดของคุณให้กับพนักงานที่มีศักยภาพ หากเขียนได้ดีจะนำนายจ้างไปสู่ประวัติย่อหรือประวัติย่อของคุณ ด้วยเหตุนี้จึงเรียกอีกอย่างว่าจดหมายแนะนำตัว
จดหมายสมัครงานเป็นส่วนสำคัญของใบสมัครงานของคุณ ควรอ้างอิงถึงแผนปัจจุบันและอนาคตของคุณโดยแสดงให้นายจ้างที่คาดหวังของคุณว่าคุณต้องการทำอะไรในตอนนี้และสิ่งที่คุณจะทำเพื่อพวกเขาในอนาคต
เพราะ CV และ การดำเนินการต่อ อ้างถึงเวลาที่ผ่านมาเป็นหลัก ยกเว้นงานปัจจุบันของคุณ และนายจ้างส่วนใหญ่สนใจในอนาคตของบริษัท จดหมายปะหน้ามักจะมีความสำคัญหรือน่าเชื่อถือสำหรับพวกเขามากกว่าเรซูเม่หรือ CV ที่ส่งมาด้วย
ก่อนที่จะเขียนจดหมายของคุณวิเคราะห์ผู้อ่านของคุณโดยพิจารณา / ความต้องการและความต้องการของเขาและเธอ โดยการใส่ตัวเองใน สถานการณ์ของผู้อ่านคุณจะเข้าใจความต้องการของเขาได้ดีขึ้น
หลังจากการวิเคราะห์นี้คุณสามารถเขียนจดหมายของคุณแสดงให้เห็นว่าพื้นหลังของคุณการฝึกอบรมมีประสบการณ์การทำงานและความสามารถที่สามารถตอบสนองความต้องการเหล่านั้น
วางแผนการเขียนจดหมายของคุณ
วางแผนจดหมายของคุณเขียนตาม วางรายการที่สำคัญที่สุดครั้งแรกโดยการสนับสนุนจากข้อเท็จจริง วิธีการดังกล่าวจะช่วยให้คุณชักชวนให้ผู้อ่านที่คุณมีการแข่งขันที่ดีสำหรับตำแหน่งและที่เขา / เธอควร สัมภาษณ์ คุณ โปรดจำไว้ว่าคุณมีความรับผิดชอบในการสื่อสารค่าของคุณไปยังนายจ้าง
อย่าคาดหวังว่านายจ้างที่มักจะได้รับหลายร้อยประวัติและดำเนินการรวมทั้งตัวอักษรที่ครอบคลุมสำหรับงานแต่ละลุยเขียนไม่ดีครอบคลุมตัวอักษรที่จะคิดออก สิ่งที่คุณสามารถทำเพื่อพวกเขา.
นักเขียนจดหมายที่มีประสบการณ์ปฏิบัติตามหลักการพื้นฐานเหล่านี้:
- จดหมายสมัครงานส่วนใหญ่ประกอบด้วย 3 ย่อหน้า:
- สั้น ๆ แนะนำตัวเองรวมถึงรายละเอียดของวัตถุประสงค์การทำงานของคุณ
- คำอธิบายสั้น ๆ ของการศึกษาของคุณทักษะและข้อมูลอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
- ปิดวรรคที่ระบุที่อยู่ที่ติดต่อของคุณและหมายเลขติดต่อ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณมีรายชื่ออีเมลและแฟกซ์
- ใช้เวลาในการวิจัยองค์กรของนายจ้างแต่ละรายและปรับแต่งจดหมายแต่ละฉบับ บ่งชี้ว่าคุณทราบบางอย่างเกี่ยวกับ บริษัท แสดงให้เห็นว่าคุณมีความสนใจในนายจ้าง อย่างไรก็ตามเมื่อคุณใช้บริการแจกจ่ายให้ระบุจดหมายสมัครงานของคุณไปที่ที่ปรึกษาฝ่ายทรัพยากรบุคคล
- ใช้ คำหลัก ในจดหมายของคุณมากเกินไป นายจ้างบางรายไม่สแกนจดหมายหรือรวมไว้ในฐานข้อมูลประวัติ แต่หลายคนทำ คำหลักในตัวอักษรที่ครอบคลุมจะมีความสำคัญในการดึงดูด "คัดมนุษย์. "ถ้าคุณกำลังตอบโฆษณาผูก คำหลักงานที่เฉพาะเจาะจง ในจดหมายที่งานของคุณเป็นอย่างใกล้ชิดเป็นไปได้ที่จะใช้ถ้อยคำที่แท้จริงของการโฆษณาที่คุณกำลังตอบสนองต่อความสามารถเป็นบวกมาก
- เน้นความสำเร็จหรือความสามารถที่สำคัญที่สุดหนึ่งหรือสองรายการเพื่อแสดงว่าคุณเป็นผู้สมัครที่สูงกว่าค่าเฉลี่ย การเลือกคุณลักษณะพิเศษเพียงหนึ่งหรือสองอย่างจะช่วยให้คุณมีโอกาสถูกจดจำ
- ใช้สุภาพสไตล์อย่างเป็นทางการที่นัดสมดุลระหว่างความเชื่อมั่นในตัวคุณและความเคารพต่อนายจ้าง
- มีความชัดเจนมีวัตถุประสงค์และโน้มน้าวใจแทนที่จะอธิบายภูมิหลังของคุณ
- เป็นบวกในโทนเนื้อหาและความคาดหวัง
- อย่าเพิ่มรายละเอียดเกี่ยวกับตัวคุณหรือประสบการณ์ในอดีตที่อาจเรียกร้องความสนใจไปที่จุดอ่อนของคุณหรือตั้งคำถามเกี่ยวกับความมั่นใจหรือความสามารถในการทำงาน
- ใช้เสียงที่ใช้งานกับ คำกริยาอำนาจและการกระทำ ในการเขียนของคุณที่จะถือความสนใจของผู้อ่านและถ่ายทอดความรู้สึกของพลังงาน
- กลุ่มรายการที่คล้ายกันร่วมกันในวรรคแล้วจัดย่อหน้าเพื่อให้พวกเขาเกี่ยวข้องกับแต่ละอื่น ๆ เหตุผล หลีกเลี่ยงการเขียนที่ก้อนรวบรวมข้อมูลที่ไม่เกี่ยวข้องกันได้โดยไม่ต้องเป็นประโยคที่หัวข้อที่แข็งแกร่งในการผูกข้อมูลร่วมกัน โปรดจำไว้ว่ามันเป็นความรับผิดชอบของคุณในการจัดระเบียบข้อมูลสำหรับผู้อ่าน
- อย่าทำย่อหน้ายาวเกินเจ็ดบรรทัดเพื่อให้เข้าใจได้ง่าย
- เสมอสำรองงบของคุณกับข้อเท็จจริงหรือตัวอย่าง สร้างความน่าเชื่อถือของเอกสารจะช่วยลดความไม่แน่นอนและสำหรับผู้อ่านที่เป็นนามธรรม
- โดยทั่วไป ให้หลีกเลี่ยงศัพท์แสงและถ้อยคำที่ซ้ำซากจำเจ การใช้วลีสำเร็จรูป เช่น "การเริ่มต้นด้วยตนเอง", "ทักษะความเป็นผู้นำที่ได้รับการพิสูจน์แล้ว", "ทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่ดีเยี่ยม" เป็นต้น เป็นเรื่องน่าดึงดูดใจ แต่การใช้คำศัพท์ในปัจจุบันสามารถแนะนำสูตรนกแก้วมากกว่าความคิดดั้งเดิม อย่างไรก็ตาม ศัพท์แสงเฉพาะสำหรับอาชีพหรือ/และอุตสาหกรรมที่คุณกำลังมองหางานอาจเป็นประโยชน์
ตรวจสอบการสะกดและไวยากรณ์ของจดหมายของคุณ. ใช้ตัวตรวจสอบการสะกดและไวยากรณ์ของโปรแกรมประมวลผลคำ หากคุณไม่มั่นใจในความสามารถในการตรวจจับข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์เครื่องหมายวรรคตอนและการใช้งานในภาษาอังกฤษหรือภาษาอื่น ๆ หรือหากคุณต้องการความช่วยเหลือในการจัดเรียงจดหมายสมัครงานให้ส่งไปยังผู้เชี่ยวชาญเพื่อขอความช่วยเหลือ
โปรดจำไว้ว่า CV / ประวัติการทำงานของคุณต้องเป็น เป้าหมาย, สแกน และสร้าง เพลงฮิต. หากคุณมีปัญหากับไฟล์ เขียน CV or การเขียน Resume แทนที่จะจ้องมองที่กระดาษเปล่าให้ใช้ ตัวอย่าง CV และ แม่แบบ CV, ประวัติตัวอย่าง และ ประวัติแม่แบบ.
นายหน้าส่วนใหญ่คาดหวังว่าจะได้รับจดหมายปะหน้าพร้อมกับประวัติย่อหรือประวัติย่อของคุณ ดังนั้นเตรียม จดหมาย เชื่อว่าผู้อ่านทำไมคุณเป็นผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับ สัมภาษณ์ การใช้ การเขียนจดหมาย เคล็ดลับ
การเขียนจดหมายสมัครงานและข้อมูลอื่น ๆ
ตอนนี้เพื่อสรุปหัวข้อการเขียนจดหมายสมัครงานของคุณหากคุณมีไฟล์ วีซ่า & ใบอนุญาติทำงาน และถ้าจดหมายของคุณและ CV or เรซูเม่ มีความพร้อมที่คุณอาจ อีเมล ให้กับนายจ้างและผู้จัดหางานทั่วโลก ลองดูที่ไฟล์ การแต่งกาย และเริ่มต้นการเตรียมความพร้อมสำหรับ สัมภาษณ์งาน.
นอกจากนี้ในวัน ข้อมูล, หางาน, จดหมาย, CV และประวัติย่อ และ สัมภาษณ์งาน หน้าคุณจะพบเคล็ดลับที่มีประโยชน์มากมายสำหรับผู้หางานในต่างประเทศ
ขอให้โชคดีกับคุณ การเขียนจดหมาย!