วิธีการที่เราไปเกี่ยวกับการจ้างงานที่มีการเปลี่ยนแปลง จะใช้เป็นที่คุณสามารถเรียกนายหน้าไม่กี่ส่งประวัติส่วนตัวหรือการดำเนินการต่อบางและมองหาการจ้างงานโฆษณาในหนังสือพิมพ์เสาร์ของคุณ
ค้นหาการจ้างงานในขณะนี้? - มันเป็นป่าออกมี!
หาโอกาสการจ้างงาน
โอกาสการจ้างงาน - มันเป็นป่าออกมี!
วิธีการที่เราไปเกี่ยวกับโอกาสการจ้างงาน, ค้นหาการจ้างงาน มีการเปลี่ยนแปลง เคยเป็นที่คุณสามารถโทรไม่กี่ Headhunters งาน, ส่งออกดำเนินการต่องานบางส่วน or ประวัติ และมองหาการจ้างงานโฆษณาในหนังสือพิมพ์เสาร์ของคุณ
โทรศัพท์, วอยซ์เมล, เครื่องโทรสาร, คอมพิวเตอร์, อีเมล และอินเทอร์เน็ตทำให้เรามีวิธีการใหม่ในการหางานทำในเชิงรุก
นายจ้างทุกหน่วยงานการจ้างงานและ Headhunters ผู้บริหารมีการลงทุนใหม่ในรัฐของศิลปะระบบคอมพิวเตอร์เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดเก็บและประมวลผล CV และดำเนินการข้อมูล
ของวันนี้ ทรัพยากรมนุษย์ แผนกมีขนาดเล็กกว่า (และมักจะมีความหมาย) มากกว่าในยุค 90 ด้วยจำนวนคนที่จ้างงานน้อยลง แต่ด้วยจำนวนงานที่เพิ่มขึ้นเรื่อย ๆ ทำให้ต้องยอมแพ้
ทำท่าว่ามันเป็นธุรกิจตามปกติเมื่อมันมาถึงการหางานไม่ได้ผล คุณไม่สามารถที่จะไม่สนใจต่อไปนี้:
- บริษัทต่างๆ ต่างใช้เทคโนโลยีในการคัดกรองผู้สมัครมากขึ้น วันนี้บริษัทต่างๆ ขอให้คุณส่งแฟกซ์ในประวัติย่อ/ประวัติส่วนตัวของคุณ ขณะนี้มีอีกหลายคนขอให้ส่งอีเมลสมัครงานของคุณ แนวโน้มเหล่านี้เร่งขึ้นเมื่อ CV & สแกนต่อและอิเล็กทรอนิกส์ การคัดกรองและติดตามผู้สมัคร กลายเป็นที่ใช้กันอย่างแพร่หลาย
- การลดขนาดของหน่วยงานทรัพยากรมนุษย์ในหลาย บริษัท มีผลในสถานการณ์โดยประวัติหลาย / การดำเนินการต่อที่ไม่เคยมองเห็นได้ด้วยตามนุษย์เมื่อพวกเขาเข้าสู่ระบบอิเล็กทรอนิกส์!
- บริษัท ไฮเทคต้องการพนักงานไฮเทค หากคุณวางแผนที่จะทำงานในสาขาคอมพิวเตอร์วิศวกรรมหรือสาขาที่คล้ายกันคุณจะพบตำแหน่งงานส่วนใหญ่ที่โพสต์บนอินเทอร์เน็ต ในความเป็นจริง บริษัท เทคโนโลยีโฆษณาหาคนทำงานที่นั่นเท่านั้น ข้อความคือ:
ถ้าคุณไม่สามารถหาเราเราไม่ต้องการให้คุณ!
- ดูโฆษณาของหน่วยงานจ้างงานในหนังสือพิมพ์วันนี้ คุณสังเกตเห็นว่าหลาย ๆ บริษัท ได้รวมเวิร์ลไวด์เว็บไว้หรือไม่? พวกเขาต้องการให้คุณ ดูที่เว็บไซต์ของพวกเขาก่อนของคุณ สัมภาษณ์งาน!
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นความต้องการ! แม้ตำแหน่งจูเนียร์และ บริษัท เทคโนโลยีต่ำต้องการทักษะคอมพิวเตอร์ขั้นพื้นฐาน
- มีประวัติและประวัติส่วนตัวนับล้านที่โพสต์บนอินเทอร์เน็ต คุณมีโอกาสที่นายจ้างหรือหัวหน้านักวิจัยกำลังหางานของคุณ CV หรือประวัติส่วนตัว ท่ามกลางเหล่านี้ล้าน
- คุณมีโอกาสที่ดีกว่ามากหากคุณติดต่อหัวหน้างานและบริษัทต่างๆ โดยตรง แทนที่จะรอให้พวกเขาหาคุณพบ
ค้นหาโอกาสการจ้างงานโดยใช้เครื่องมือค้นหาการจ้างงานที่ทรงพลังที่สุดบนอินเทอร์เน็ต!
คุณอาจจะเรียกใช้การค้นหางานของคุณในขณะนี้ แต่เมื่อคุณพบตำแหน่งงานที่เหมาะสมบางอย่างที่คุณต้องใช้ทันทีในปัจจุบันของคุณ CV or เรซูเม่ และ จดหมาย.
โปรดจำไว้ว่า CV / ประวัติการทำงานของคุณต้องเป็น เป้าหมาย, สแกน และสร้าง เพลงฮิต. หากคุณมีปัญหากับไฟล์ เขียน CV or การเขียน Resume แทนที่จะจ้องมองที่กระดาษเปล่าให้ใช้ ตัวอย่าง CV และ แม่แบบ CV, ประวัติตัวอย่าง และ ประวัติแม่แบบ.
นายหน้าส่วนใหญ่คาดหวังว่าจะได้รับจดหมายปะหน้าพร้อมกับประวัติย่อหรือประวัติย่อของคุณ ดังนั้นเตรียม จดหมาย เชื่อว่าผู้อ่านทำไมคุณเป็นผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับ สัมภาษณ์ การใช้ การเขียนจดหมาย เคล็ดลับ
ในปีที่ผ่านมามันกลายเป็นที่นิยมมากขึ้นในการเข้าร่วม LinkedIn or Facebook เว็บไซต์โซเชียลเน็ตเวิร์กสำหรับมืออาชีพที่คุณสามารถค้นหางานและมีโปรไฟล์เนื้อหาที่หลากหลายพร้อมคำหลักที่เหมาะสมกับปัจจุบันของคุณ CV หรือประวัติส่วนตัว. ผู้จัดการฝ่ายการจ้างงานใช้บ่อยๆเพื่อปรึกษาโปรไฟล์ของคุณและเสริมหรือตรวจสอบ CV / resume ที่คุณส่งมา หากคุณไม่มีบัญชีให้สร้างบัญชีและรวมลิงค์โซเชียลมีเดียไว้ใน CV / resume ของคุณ
อย่างไรก็ตามคุณควร จัดการสถานะออนไลน์ของคุณ. กำจัดรูปถ่ายและข้อความที่สะท้อนถึงคุณไม่ดี จากมุมมองของนายจ้างคนที่เน้นการปาร์ตี้ในเว็บไซต์โซเชียลเน็ตเวิร์กไม่ได้มุ่งเน้นไปที่งานและผู้ที่โพสต์ข้อร้องเรียนเกี่ยวกับงานหรือเพื่อนร่วมงานนั้นเป็นผู้สมัครที่ต้องการน้อยกว่า ประวัติย่อออนไลน์ไม่ควรมีข้อมูลที่ละเอียดอ่อนเนื่องจากอาจแสดงความเคารพต่อการรักษาความลับและการใช้ดุลยพินิจ
เมื่อใบสมัครงานของคุณประกอบด้วยจดหมายสมัครงานและประวัติย่อหรือ CV เสร็จสมบูรณ์ คุณพร้อมที่จะส่งไปยังนายจ้างและ นายหน้างาน ในสถานที่ที่คุณต้องการทำงาน จากนั้นคุณต้องเตรียมตัวให้พร้อมเพื่อรับการสัมภาษณ์และได้งานที่คุณต้องการ
ข้อมูลการจ้างงานโอกาสอื่น ๆ
การจะประสบความสำเร็จในการหางานและได้งานที่คุณต้องการ คุณต้องเตรียม a จดหมาย และ CV or เรซูเม่ ซึ่งคุณต้อง อีเมล ทันทีที่นายจ้างที่คาดหวังที่เลือกระหว่าง a หางาน.
เมื่อคุณได้รับเชิญไป สัมภาษณ์งานคุณสามารถสมัครไฟล์ วีซ่า และ ใบอนุญาติทำงาน. จากนั้นเตรียมตัวให้พร้อมสำหรับการสัมภาษณ์งานและดูที่ การแต่งกาย เพราะการแต่งตัวของคุณเป็นหนึ่งในคุณสมบัติที่สำคัญที่สุด ได้รับการว่าจ้าง.
ตรวจสอบการสัมภาษณ์งาน DOS & Don'ts และอื่น ๆ ทักษะการค้นหางาน หน้า ค้นหาสาเหตุที่ผู้คน ไม่ได้รับการว่าจ้างงานที่มีอยู่.
นอกจากนี้ในวัน หางาน, การขอวีซ่า, ใบอนุญาตทำงาน, ตัวอักษรที่ครอบคลุม, CV และประวัติย่อ, การสัมภาษณ์งาน และ รหัสชุด หน้าคุณจะพบเคล็ดลับที่มีประโยชน์มากสำหรับประเทศที่แตกต่างกัน
ขอให้โชคดีกับคุณ โอกาสการจ้างงาน ค้นหา.