ตัวอย่างผู้สมัครงานทรัพยากรมนุษย์

แพทเทิร์น ประวัติการทำงานรวมกัน รูปแบบผสมผสานองค์ประกอบของ ประวัติการทำงานตามลำดับเหตุการณ์ย้อนกลับ และ ประวัติส่วนตัวการทำงาน ประเภท รูปแบบประวัติย่อที่เป็นที่นิยมมากขึ้นนี้มีความยืดหยุ่นมากที่สุดช่วยให้คุณสามารถเน้นส่วนประวัติที่มีความเกี่ยวข้องกับเป้าหมายการทำงานของคุณได้มากที่สุด ตรวจสอบ รวมข้อดีและข้อเสียของประวัติย่อ.

นอกจากนี้คุณสามารถค้นหาตัวอย่างประวัติย่อโดย อุตสาหกรรม หรือโดยการ สถานการณ์อาชีพ และเสริมสร้างประวัติส่วนตัวของคุณด้วย คำหลักโดยอุตสาหกรรม.

ทรัพยากรของมนุษย์ผู้สมัครงาน RESUME ตัวอย่างให้ความคิดสไตลิสที่คุณอาจใช้ในการดำเนินการต่อของคุณ

ชื่อนามสกุล
ที่อยู่ปัจจุบัน:
City, ST รหัสไปรษณีย์, ประเทศ
โทรศัพท์ #
ที่อยู่อีเมล

คุณวุฒิประวัติ

เป็นมืออาชีพที่มีประสบการณ์การสรรหาคัดกรองและวางตำแหน่งผู้บังคับบัญชาการบริการลูกค้าและผู้บริหารมาเป็นเวลา 11 ปี บรรลุเป้าหมายด้านประสิทธิภาพและความต้องการในการบริการลูกค้า นักสื่อสารที่มีความสามารถและผู้กระตุ้นพลังงานสูง สามารถเป็นผู้นำทีมข้ามสายงานได้

ทักษะที่สำคัญ

•การสรรหาและการจ้างงาน •พนักงานและสหภาพสัมพันธ์
•การตีความสัญญา •การฝึกอบรมและการประเมินผล
•การเจรจาต่อรองและการทำงานร่วมกัน •นโยบายและระเบียบปฏิบัติ

พรสวรรค์ที่สำคัญ
•ผู้คนให้ความสำคัญ •นักคิดภาพใหญ่
•ผู้สร้างความกระตือรือร้น •เครื่องมือสร้างความมั่นใจ
•บรรทัดล่างเน้น •การแก้ปัญหาเชิงสร้างสรรค์
 
ทักษะที่เกี่ยวข้องและความสำเร็จ

สัมภาษณ์
•การสัมภาษณ์แกนนำหัวหน้างานในฐานะตัวแทนหัวหน้างานบริการบุคคลเป็นเวลาสองปีสรรหาคัดกรองและวางผู้สมัครเพื่อตอบสนองโปรไฟล์การกำกับดูแลขององค์กรโดยจับคู่ผู้สมัครที่เหมาะสมกับตำแหน่งที่เหมาะสมเสมอ
•ฝึกสอนพนักงานหกคนเป็นการส่วนตัวผ่านกระบวนการสัมภาษณ์หัวหน้างานโดยใช้บทบาทสมมติและฝึกสัมภาษณ์
•ดำเนินการสัมภาษณ์รายสัปดาห์สำหรับตัวแทนฝ่ายบริการลูกค้าและผู้ช่วยฝ่ายธุรการการสรรหาการคัดกรองและการคัดเลือกผู้สมัคร

การเจรจาต่อรองและการสร้างทีม
•มั่นใจได้ว่าเที่ยวบินจะออกตรงเวลาสำหรับการปฏิบัติการ 329 เที่ยวบินต่อวันโดยการสร้างสภาพแวดล้อมของทีมใน 7 แผนกที่สำคัญ
•ร่วมมือกับผู้นำสหภาพเพื่อให้แน่ใจว่าการจัดการทางลาดที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิภาพของพนักงานบริการลูกค้า 25
•บรรลุอัตราการจัดตารางเวลาที่สำเร็จ 90% การตีความและการใช้ข้อตกลงสัญญาผู้ดูแลเที่ยวบินเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ "win-win"

การสื่อสารและการฝึกอบรม
•เผยแพร่การดำเนินงานที่ตรงเวลาและข้อมูลประสิทธิภาพของสถานีอย่างมีประสิทธิภาพให้กับแผนก 7 และพนักงาน 55 ทุกวัน
•สมาชิกเครื่องมือในทีมกำลังพัฒนาโปรแกรมการฝึกอบรมตัวกำหนดตารางเวลาใหม่รวมถึงโมดูลการฝึกอบรมใหม่ XNUMX โมดูลพร้อมระบบจัดส่งโดยใช้คอมพิวเตอร์
•จัดส่งห้องเรียน 20 คนอย่างเป็นทางการและการจ้างงานใหม่และการฝึกอบรมในการให้บริการสำหรับพนักงานขายสำรองและตัวแทนบริการ (RSSR) จำนวน 2000 คน

การจัดการโปรแกรมและการบริหาร
•บริหารจัดการการดำเนินงานทุกด้านของสนามบินและสำนักงานจำหน่ายบัตรโดยสารเมืองเป็นเวลาสองปีเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ด้านการผลิตและต้นทุนการปฏิบัติงานตรงเวลาความปลอดภัยความปลอดภัยข้อบังคับของ FAA และวัตถุประสงค์หลักทั้งหมดขององค์กร
•โปรแกรมส่งเสริมการขายและการสนับสนุนลูกค้าที่มีการจัดการเป็นเวลาสองปีรวมถึง "Million Dollar Challenge" และ "Premium Transcontinental Flights" เพื่อให้มั่นใจว่าพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินที่เหมาะสมเพื่อรักษาความพึงพอใจและผลกำไรของลูกค้า

บริการลูกค้า
•ประสบความสำเร็จในฐานะที่ปรึกษาการสนับสนุนลูกค้าเป็นเวลาสองปีโดยให้ความช่วยเหลือแก่ RSSR และลูกค้า
•ได้รับชื่อเสียงในการแก้ปัญหาที่มั่นคงแก้ไขข้อร้องเรียนของลูกค้าหลายร้อยรายการและสถานการณ์ที่ละเอียดอ่อนได้อย่างรวดเร็วเพื่อให้แน่ใจว่าลูกค้าพึงพอใจและดำเนินงานตรงเวลา

CAREER เหตุการณ์
สายการบิน Octagon, Omaha, NE
2000 - ปัจจุบัน
ผู้ควบคุมการปฏิบัติงานสถานี
กำกับกิจกรรมทั้งหมดที่สนับสนุนการดำเนินการ 11 เที่ยวบินต่อวันใน 4 ประตูและตลาดในประเทศ 2 แห่งโดยรายงานต่อผู้จัดการเมืองโอมาฮา จัดการพนักงาน 55 คนในทุกพื้นที่การทำงานของทีมปฏิบัติการสนามบิน
 
สายการบิน Octagon, Chicago, IL
1998 - 2000
ผู้ประสานงานการจัดตารางการให้บริการลูกเรือ
จัดการทุกด้านของตารางการให้บริการลูกเรือบนเครื่องบิน 75% ของสายการบินทั้งหมดสนับสนุนการดำเนินงานของสนามบินนานาชาติทั้งหมดและสนามบินในประเทศหลายร้อยแห่ง รายงานไปยังผู้จัดการบริการบนเครื่องบิน
 
สายการบิน Octagon, Chicago, IL
1996 - 1998
หัวหน้าฝ่ายขายและบริการ
ดูแลตัวแทนการจอง 300-400 คนโดยเป็นส่วนหนึ่งของทีมดูแลผู้เชี่ยวชาญด้านการบริการลูกค้า 25 คนโดยรายงานต่อผู้จัดการฝ่ายลูกค้าสัมพันธ์ ดำเนินการฝึกอบรมพนักงานขายและบริการใหม่ในการจ้างงานและบริการในห้องเรียน 20 คน
 
สายการบิน Octagon, Chicago, IL
1994 - 1996
หัวหน้าผู้ช่วยผู้บริหาร
ควบคุม 25 แบบถาวรและพนักงานสัญญา 15 สำหรับการกระทบยอดขายตั๋วรายเดือนดำเนินการป้อนข้อมูลและจัดทำรายงานทางการเงินต่าง ๆ แก่ฝ่ายจัดการ
 
การศึกษาและฝึกอบรมที่เกี่ยวข้อง

สาขาการท่องเที่ยว, ธุรกิจและการสื่อสาร, Manning Travel School, บัลติมอร์
การจัดการธุรกิจ (หลักสูตรต่าง ๆ ), โรงเรียนสารบรรณนานาชาติ, บัลติมอร์

การฝึกอบรมขององค์กร
ปรัชญาความพึงพอใจของลูกค้า•ยึดมั่นในสิทธิของผู้โดยสาร
พระราชบัญญัติคนอเมริกันที่มีความพิการ•ภาวะผู้นำทางวัฒนธรรม•หัวหน้าทีม

 
ความถนัดทางด้านคอมพิวเตอร์
ระบบคอมพิวเตอร์ของโมโตโรล่า•โลตัส 1-2-3 • Microsoft Word, Excel และ PowerPoint • Unimatic • CMS

ใช้ ค้นหาตำแหน่งงานในประเทศ or ค้นหาตำแหน่งงานในประเทศ เครื่องมือค้นหางาน!

โปรดจำไว้ว่า CV / ประวัติการทำงานของคุณต้องเป็น เป้าหมาย, สแกน และสร้าง เพลงฮิต. หากคุณมีปัญหากับไฟล์ เขียน CV or การเขียน Resume แทนที่จะจ้องมองที่กระดาษเปล่าให้ใช้ ตัวอย่าง CVแม่แบบ CV, ประวัติตัวอย่าง และ ประวัติแม่แบบ หรือ:

นายหน้าส่วนใหญ่คาดหวังว่าจะได้รับจดหมายปะหน้าพร้อมกับประวัติย่อหรือประวัติย่อของคุณ
ดังนั้นเตรียม a จดหมาย เชื่อว่าผู้อ่านทำไมคุณเป็นผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับ สัมภาษณ์.
หากคุณมีปัญหากับคุณ การเขียนจดหมาย ใช้หนึ่งในเหล่านี้:

ข้อมูลตัวอย่างอื่น ๆ

หากคุณ จดหมาย และ เรซูเม่ พร้อมแล้วคุณสามารถส่งอีเมลประวัติการทำงานของผู้สรรหาทรัพยากรบุคคลผ่านทาง ค้นหางานระหว่างประเทศ ไปยัง นายหน้างาน ทั่วโลก.

จะประสบความสำเร็จในของคุณ การค้นหางานในประเทศ และได้งานที่คุณต้องการคุณต้องเตรียมไฟล์ จดหมาย และ CV or เรซูเม่ ซึ่งคุณต้อง อีเมล ทันทีที่นายจ้างที่คาดหวังที่เลือกระหว่าง a หางาน.

เมื่อคุณได้รับเชิญไป สัมภาษณ์คุณสามารถสมัครไฟล์ วีซ่า และ ใบอนุญาติทำงาน. จากนั้นเตรียมความพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์งานและดูทั่วไป คำถามสัมภาษณ์งาน, เคล็ดลับการสัมภาษณ์งาน และอื่น ๆ ทักษะการค้นหางาน.

ตรวจสอบการสัมภาษณ์งาน DOS & Don'ts และอื่น ๆ ทักษะการค้นหางาน หน้า ค้นหาสาเหตุที่ผู้คน ไม่ได้รับการว่าจ้างงานที่มีอยู่.

ติดตามการสัมภาษณ์งานด้วย จดหมายขอบคุณคุณ. นายจ้างเชื่อว่านี่เป็นตัวบ่งชี้ที่น่าสนใจสุดท้ายของคุณอยู่ในตำแหน่ง

นอกจากนี้ในวัน หางาน, การขอวีซ่า, ใบอนุญาติทำงาน, จดหมาย, CV และประวัติย่อ, สัมภาษณ์งาน และ รหัสชุด หน้าคุณสามารถพบกับเคล็ดลับสำหรับประเทศที่แตกต่างกัน

ขอให้โชคดีกับ ทรัพยากรบุคคล Recruiter resume ตัวอย่าง.