เคล็ดลับการสัมภาษณ์งานในออสเตรีย

ค้นหาตำแหน่งงานในออสเตรีย ต้องการมากกว่าเพียงแค่ที่เห็นได้ชัด ออสเตรีย CV การเขียนและการแปล คุณต้องผ่านไฟล์ ออสเตรียสัมภาษณ์งาน และเผชิญกับปัญหาที่อาจไม่เคยคิดด้วยซ้ำเมื่อคุณตัดสินใจที่จะไป งานในออสเตรีย.

อย่าดูถูกผลกระทบที่ยิ่งใหญ่ที่พวกเขาจะได้รับจากการผจญภัยของคุณ! ตัวอย่างเช่นคุณจะได้สัมผัสกับกฎและแนวปฏิบัติด้านการย้ายถิ่นฐานขั้นตอนการสมัครงานแนวโน้มการคัดเลือกและวัฒนธรรมการบริหารจัดการที่แตกต่างกัน

ผู้เข้าชมมากที่สุดในการ Austria ปราศจากปัญหา แต่คุณควรตระหนักถึงความเสี่ยงของการโจมตีของผู้ก่อการร้ายซึ่งอาจเป็นเป้าหมายของพลเรือนรวมถึงสถานที่ที่ชาวต่างชาติแวะเวียนมาและนักท่องเที่ยวชาวต่างชาติเช่นร้านอาหารโรงแรมคลับและแหล่งช้อปปิ้ง
คุณควรออกกำลังกายระดับสูงของการตระหนักถึงความปลอดภัยและตรวจสอบการออกอากาศข่าวท้องถิ่นและข้อความกงสุล การติดต่อในท้องถิ่นได้อย่างรวดเร็วและแสวงหาการสนับสนุนจากชาวต่างชาติอื่น ๆ ที่จะช่วยเพิ่มความสะดวกสบายและความปลอดภัยของคุณ
.

เตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์งานในออสเตรีย - ค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับ บริษัท ที่คุณต้องการทำงาน ฝึกประโยคสองสามประโยคของคุณ "การพูด"เกี่ยวกับการที่คุณมีและสิ่งที่คุณทำ. อย่าสะอื้น. ไม่ได้พูดคุยเกี่ยวกับการว่างงาน. อย่าถ่ายโอนข้อมูลกับนายจ้างเก่าของคุณ. เป็นปัจจัยบวก

การแสดงความรู้เกี่ยวกับประวัติศาสตร์และวัฒนธรรมของออสเตรียแสดงให้เห็นถึงการรับรู้ถึงเอกลักษณ์ของออสเตรีย - ชาวออสเตรียจะชื่นชมสิ่งนี้ อย่าอ้างถึงชาวออสเตรียหรือวัฒนธรรมของพวกเขาในภาษาเยอรมัน

โปรดจำไว้ว่าเหล่านี้เหมือนกัน คำหลัก ที่คุณใช้ในประวัติของคุณจะเป็นรากฐานสำหรับการสัมภาษณ์งานของคุณ ไม่เพียง แต่คุณจะต้องมีความสามารถที่จะเขียนเกี่ยวกับคำหลักของคุณ แต่ยังในระหว่างการสัมภาษณ์คุณจะต้องสามารถที่จะสื่อสารเกี่ยวกับพวกเขาเป็นอย่างดีในงบแข็งแกร่งและมีประสิทธิภาพที่เน้นความสำเร็จของคุณผลงานและความสำเร็จ

นามบัตรจดหมายอ้างอิงและสำเนาใบรับรองการศึกษาในการสัมภาษณ์ครั้งแรกเป็นเรื่องปกติ CV พิเศษก็มีประโยชน์เช่นกัน คุณจะไม่ได้รับโอกาสครั้งที่สองในการสร้างความประทับใจครั้งแรกในการสัมภาษณ์งานที่ออสเตรีย! ยิ้มเบา ๆ และแสดงใบหน้าที่เป็นมิตรของคุณ

จำไว้ว่าการแต่งตัวของคุณเป็นหนึ่งในส่วนที่สำคัญที่สุดของ การว่าจ้างงานที่มีอยู่.
ดังนั้นการตรวจสอบ การแต่งกายออสเตรีย

คาดว่าจะมีการสัมภาษณ์งาน XNUMX-XNUMX ครั้งและการทดสอบบางส่วนในภาษาเยอรมัน ดังนั้นหากคุณไม่รู้สึกสบายใจกับการฝึกฝนความสามารถทางภาษาของคุณมาก่อน

ความตรงต่อเวลาเป็นสิ่งจำเป็น ทำการนัดหมายทางธุรกิจล่วงหน้า มาถึงอย่างน้อย 10 นาทีก่อนสัมภาษณ์งาน ปิดโทรศัพท์มือถือของคุณ
เตรียมพร้อม - ก่อนการสัมภาษณ์ค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับ บริษัท ที่คุณต้องการทำงาน ฝึกสองสามประโยคของคุณ "การพูด"เกี่ยวกับตัวคุณและสิ่งที่คุณทำอย่าสะอื้นอย่าพูดถึงการไร้งานอย่าวิพากษ์วิจารณ์อดีตนายจ้าง

โดยทั่วไปแล้วการสัมภาษณ์จะเริ่มต้นด้วยการจับมือกับการแนะนำของทุกคนในกลุ่มรวมถึงเลขานุการและจากนั้นจะมีการพูดคุยสั้น ๆ เบื้องต้น ดังนั้นคุณควรเตรียมพร้อมที่จะพูดคุยเกี่ยวกับการเดินทางของคุณโรงแรมของคุณสิ่งที่คุณทำเมื่อเย็นวานนี้เป็นต้นและเพื่อถามคำถามที่เทียบเท่าในทางกลับกัน

ออสเตรียเป็นประเทศที่มีตำแหน่ง ชื่อธุรกิจมีความสำคัญมากจนการใช้ชื่อที่ไม่ถูกต้องอาจหมายถึงการสิ้นสุดการสัมภาษณ์งานใน บริษัท ดั้งเดิมบางแห่ง คุณควรทราบระดับการศึกษาและตำแหน่งทางวิชาชีพของผู้สัมภาษณ์ของคุณและใช้ในการแนะนำตัวและในการสนทนาในภายหลัง บริษัท ที่ใหม่กว่ามักจะมีความเป็นทางการน้อยกว่า ดังนั้นควรกล่าวถึงผู้อื่นด้วยความเคารพ

จัดการสถานะออนไลน์ของคุณได้ที่ LinkedIn or Facebook. ผู้จัดการการจ้างงานจะใช้พวกเขาบ่อยยิ่งขึ้นเพื่อปรึกษาโปรไฟล์ของคุณและเพิ่มเติมหรือตรวจสอบกับ CV / ประวัติย่อที่คุณส่งไป กำจัดรูปถ่ายและข้อความที่สะท้อนถึงคุณไม่ดี จากมุมมองของนายจ้างคนที่เน้นการปาร์ตี้ในเว็บไซต์โซเชียลเน็ตเวิร์กไม่ได้มุ่งเน้นไปที่งานและผู้ที่โพสต์ข้อร้องเรียนเกี่ยวกับงานหรือเพื่อนร่วมงานนั้นเป็นผู้สมัครที่ต้องการน้อยกว่า ประวัติย่อ / ประวัติผู้สมัครงานออนไลน์ไม่ควรมีข้อมูลที่ละเอียดอ่อนเนื่องจากอาจแสดงความไม่เคารพต่อการรักษาความลับและการใช้ดุลยพินิจ

แสดงให้เห็นถึงลักษณะที่ดีเช่นเดียวกับมารยาทที่ดี อย่านั่งจนกว่าจะเชิญ มีการพูดคุยเล็ก ๆ น้อย ๆ ก่อนลงมือทำธุรกิจ พูดคุยอย่างมีประสิทธิภาพแสดงให้เห็นถึงความรู้ของคุณในอุตสาหกรรมและ / หรือ บริษัท อย่าขัดจังหวะผู้สัมภาษณ์และวิพากษ์วิจารณ์อดีตนายจ้าง สบตาขณะพูดคุยกับใครบางคน ขอคำชี้แจงหากคุณไม่เข้าใจคำถาม

เตรียมคำถามสัมภาษณ์งานเกี่ยวกับตัวคุณจุดแข็งและจุดอ่อนของคุณและจุดมุ่งหมายในอาชีพการงานระยะกลางและระยะยาว การตอบคำถามควรตรงประเด็นตรงประเด็นและสุภาพ หลีกเลี่ยงคำตอบที่ใช่และไม่ใช่ ให้ตัวอย่างเพื่อแสดงให้เห็นถึงความสำเร็จของคุณ
ผู้สัมภาษณ์มักจะถามเกี่ยวกับความสำเร็จในอดีตของคุณและความผิดพลาดในงาน เป็นความคิดที่ดีที่จะเตรียมเรื่องราวความสำเร็จในอาชีพการงานและคู่สามีภรรยาที่มีผลลัพธ์ที่ดีน้อยกว่า แต่เป็นประสบการณ์การเรียนรู้

คุณไม่จำเป็นต้องตอบคำถามส่วนตัวในระหว่างการสัมภาษณ์งานในประเทศออสเตรีย แต่พิจารณาล่วงหน้าว่าคุณจะรับมือกับปัญหาเหล่านั้นอย่างไร หากคุณรู้สึกไม่สะดวกใจกับคำถามที่ถามเพียงยิ้มและพูดว่า "ในประเทศของฉันนั่นจะเป็นคำถามแปลก ๆ "

ถามคำถามเกี่ยวกับงานสายของผู้มีอำนาจและความรับผิดชอบในอนาคตของคุณ แต่หลีกเลี่ยงปัญหาการเพิ่มของเงินเดือนหรือผลประโยชน์ในช่วงต้นกระบวนการ อย่าลืมที่จะถามว่า "เมื่อฉันสามารถคาดหวังที่จะได้ยินจากคุณ?" (ถ้าที่ยังไม่ได้รับการกล่าวถึง)

คิดล่วงหน้าถึงสิ่งที่คุณต้องการจะได้รับ (อย่าพูดถึงจำนวนที่แน่นอน) และสามารถเจรจาต่อรองข้อเสนอในขั้นตอนหลังของการสัมภาษณ์งาน

ในระหว่างการสัมภาษณ์งานในออสเตรียอย่าอาสาสมัครข้อมูลที่ผู้สัมภาษณ์ไม่ได้ขอ

ในตอนท้ายของการสัมภาษณ์งานในประเทศออสเตรียและก่อนออกเดินทางขอขอบคุณทุกคนที่เข้าร่วมการสัมภาษณ์และจับมือกัน

หลังจากที่ให้สัมภาษณ์ไม่ลืมที่จะเขียนขอบคุณจดหมายและต่อมาติดตามด้วยตัวอักษรอีเมลหรือโทรศัพท์ นายจ้างเชื่อว่านี่เป็นข้อบ่งชี้ของคุณแข็งแรง / ความสนใจในตำแหน่งสุดท้าย

ศูนย์การประเมินนั้นมีอยู่ทั่วไปในออสเตรีย แต่ก็ไม่ได้มีการจัดตั้งขึ้นเช่นในสหราชอาณาจักร

ข้อมูลสัมภาษณ์งานออสเตรียอื่น ๆ

เมื่อคุณได้รับคำเชิญไปสัมภาษณ์งานออสเตรียลองดูที่ เคล็ดลับการสัมภาษณ์งาน และอื่น ๆ ทักษะการค้นหางาน หน้า

เราหวังว่าการสัมภาษณ์งานในประเทศออสเตรียของคุณจะประสบความสำเร็จ ติดตามการสัมภาษณ์งานด้วย จดหมายขอบคุณคุณ. นายจ้างเชื่อว่านี่เป็นข้อบ่งชี้ที่น่าสนใจที่แข็งแกร่งของคุณอยู่ในตำแหน่งที่

นอกจากนี้ในต่างประเทศ ข้อมูล, หางาน, วีซ่า, ใบอนุญาติทำงาน, จดหมาย, CV และประวัติย่อ, สัมภาษณ์งาน และ การแต่งกาย หน้าเว็บที่คุณจะพบเคล็ดลับที่มีประโยชน์มากมายสำหรับผู้หางานในต่างประเทศ

ขอให้โชคดีกับคุณ ออสเตรียสัมภาษณ์งาน!