ทักษะการสัมภาษณ์งาน

การสนทนาอย่างมีวัตถุประสงค์

แพลตฟอร์ม การสัมภาษณ์ เป็นการสนทนาเชิงกลยุทธ์โดยมีวัตถุประสงค์ เป้าหมายของคุณคือชักชวนนายจ้างที่ คุณมีทักษะภูมิหลังและความสามารถในการทำงานและคุณสามารถปรับให้เหมาะกับองค์กรเหล่านั้น

คุณสามารถมีอิทธิพลอย่างมากต่อผลลัพธ์ของการสัมภาษณ์งานหากคุณตระหนักว่าการสัมภาษณ์ไม่ใช่กระบวนการที่มีวัตถุประสงค์ซึ่งนายจ้างเสนองานให้กับผู้สมัครที่ดีที่สุดโดยพิจารณาจากความดีงามเพียงอย่างเดียว

การสัมภาษณ์นั้นเป็นการพบกันในเชิงอัตนัยซึ่งผู้สัมภาษณ์เสนองานให้กับบุคคลที่มีคุณสมบัติเหมาะสม คนที่พวกเขาชอบที่สุด. ดังนั้นให้ลองใช้วิธีดังต่อไปนี้ให้ดีที่สุด พอยน์เตอร์อันดับต้น ๆ สำหรับผู้ชนะการสัมภาษณ์

ยิ้ม - ใบหน้าที่เป็นมิตรน่าพอใจยิ่งขึ้นจากนั้นก็น่ากลัว

จงเตรียมพร้อมที่จะจับมือ - มีความตื่นตัวและตอบสนองอย่างรวดเร็วต่อผู้สัมภาษณ์ทั้งในช่วงที่มีการบ่นและในตอนท้ายของการสัมภาษณ์ หากผู้สัมภาษณ์เสนอให้จับมือกันตั้งแต่แรกคุณจะเสนอให้ในตอนท้าย จำไว้ว่าถ้าผู้สัมภาษณ์เสนอให้จับมือกันส่วนหนึ่งของ การตัดสินใจจ้างงานหรือไม่นั้นขึ้นอยู่กับการตอบสนองของคุณและความอบอุ่นในมือของคุณ

การติดต่อทางตา - ถ้าคุณทำไม่ได้หลายคนรู้สึกว่าคุณโกหกหรือไม่น่าเชื่อถือ อย่าสวมแว่นตาดำหรือหมวกเบสบอล

การพิจารณาสัมภาษณ์แต่ละครั้งเป็นการท้าทาย - มีความกระตือรือร้นในการทำงานกับนายจ้างและงาน มันจะช่วยในการเรียนรู้บางสิ่งเกี่ยวกับธุรกิจก่อนการสัมภาษณ์

อย่านั่งลงจนกว่าคุณจะได้รับคำเชิญ - หากคุณมีทางเลือกอย่านั่งฝั่งตรงข้ามห้อง นั่งใกล้กับโต๊ะผู้สัมภาษณ์เท่าที่จะทำได้และเผชิญหน้ากับผู้สัมภาษณ์

ปิดประตูบนเส้นทางของคุณ - พยายามหลีกเลี่ยงการพูดคุยเกี่ยวกับครอบครัวหรือปัญหาทางการเงิน คิดเกี่ยวกับสิ่งที่คุณสามารถทำเพื่อนายจ้างและทำไมพวกเขาควรจ้างคุณ

ฟังผู้สัมภาษณ์ - พิจารณาคำตอบของคุณอย่างรอบคอบและให้แน่ใจว่าคุณเข้าใจคำถาม อย่ากลัวที่จะขอให้ผู้สัมภาษณ์ทำซ้ำคำถามหากคุณไม่เข้าใจ

อย่าถามคำถามที่เฉพาะเจาะจงเกี่ยวกับเงินเดือนหรือผลประโยชน์เว้นแต่พนักงานของ บริษัท จะฝ่าฝืนข้อเสนอแรก

สนใจที่จะเรียนภาษา - หลีกเลี่ยงการเพิ่มอุปสรรค อย่ากางแขนข้ามหน้าอก อย่าวางอะไรบนโต๊ะระหว่างคุณกับผู้สัมภาษณ์ หลีกเลี่ยงลักษณะที่ปรากฏของการถอนตัวจากผู้สัมภาษณ์

สงบและถูกต้อง - หลีกเลี่ยงนิสัยประหม่า อย่าไขว่ห้างและเดินเท้าอย่างอิสระ ... อย่าเล่นกับเล็บของคุณ ... อย่าเอาหนวดเคราผม ... อย่าเล่นกับเครื่องประดับ ... แตะนิ้วของคุณบนเก้าอี้หรือโต๊ะ ... นั่งลงอย่าอิดโรย ... หลีกเลี่ยงนิสัยการพูดที่ทำให้รุนแรงขึ้นเช่น 'เอ๊ะ!', 'ใช่' หรือ 'คุณก็รู้' เป็นต้น

ไม่สูบบุหรี่ - นอกจากคุณจะได้รับเชิญ

อย่าเคี้ยวหมากฝรั่ง - เคย!

ขอบคุณผู้สัมภาษณ์ - มีความสุขและขอบคุณผู้สัมภาษณ์ที่ให้เวลา ทำซ้ำความสนใจในงานก่อนออกเดินทางและอธิบายว่าคุณหวังว่าจะได้ยินจากพวกเขาในไม่ช้า ความประทับใจครั้งสุดท้ายนี้มีความสำคัญพอ ๆ กับความประทับใจแรก ยิ้ม.

โปรดจำไว้ว่าเหล่านี้เหมือนกัน คำหลัก คุณใช้ในประวัติย่อของคุณจะเป็นรากฐานสำหรับการสัมภาษณ์งานของคุณ ไม่เพียง แต่คุณจะต้องสามารถเขียนเกี่ยวกับคำหลักของคุณ แต่ยังในระหว่างการสัมภาษณ์คุณจะต้องสามารถสื่อสารด้วยวาจาเกี่ยวกับพวกเขาด้วยในงบที่แข็งแกร่งและมีประสิทธิภาพที่เน้นความสำเร็จของคุณมีส่วนร่วมและความสำเร็จ

มักจะถามคำถามนี้เพราะแสดงให้เห็นถึงการวิจัยก่อนที่คุณและความสนใจในงานยกเว้นคำถามเกี่ยวกับเงินเดือนหรือผลประโยชน์เว้นแต่สัมภาษณ์ broaches เรื่องแรก

อย่าอาสาสมัครข้อมูลที่ผู้สัมภาษณ์ไม่ได้ขอและรักษาสายตาขณะที่พูดคุยกับใครสักคน

ข้อมูลทักษะการสัมภาษณ์งานอื่น ๆ

หวังว่าคุณได้รับเชิญไปสัมภาษณ์งาน ดังนั้นตอนนี้คุณต้องการ:

ติดตามการสัมภาษณ์งานของคุณด้วย จดหมายขอบคุณคุณ. นายจ้างเชื่อว่านี่เป็นข้อบ่งชี้ที่น่าสนใจที่แข็งแกร่งของคุณอยู่ในตำแหน่งที่

เราเชื่อว่าหากคุณทำตามขั้นตอนทั้งหมดในการหางานทำในขั้นตอนนี้คุณจะผ่านการสัมภาษณ์งานและหางานที่คุณต้องการ ตอนนี้คุณจำเป็นต้องรู้ วิธีการเก็บงานของคุณ!

นอกจากนี้ในวัน หางาน, จดหมาย, CV และ Resume, การสัมภาษณ์งาน และ รหัสชุด หน้าคุณจะพบเคล็ดลับที่มีประโยชน์มากสำหรับประเทศที่แตกต่างกัน

ขอให้โชคดีกับคุณ ทักษะการสัมภาษณ์งาน!